外籍看護大缺 人力仲介加盟正夯
工商時報葉欣華
▲萬通加盟主張大瑋先生，利用自家住宅即可改裝成社區服務店，就近服務鄰里需求，降低成本。圖／業者提供
隨著台灣逐漸步入高齡化社會，造成大量看護人力缺口；在本地看護人力嚴重不足的狀況下，許多家庭改找外籍看護工協助照護，造成近期人力仲介業者案件大增。人力仲介市場前五大的萬通人力集團統計，為了補足高齡化社會來臨的本地看護人數不足的缺口，造成外籍看護需求激增，是高齡化社會下的另外一種熟齡商機，一連帶動外籍看護工市場的加盟商機。
衛福部數據指出，台灣人口結構急速老化，速度比歐美還快，如今台灣婦女平均生育1.18人，扶養比大增，超過4分之1的照顧者有沈重壓力。雖然政府極力推動長照2.0，但根據衛福部統計，至今為止尚有超過兩萬人的缺口，其中照顧服務員就占了一半名額。
已加盟萬通人力集團的優秀加盟主張大瑋先生表示，外籍勞工市場變化很大，整個國內外的收費、法令等，在短期內都會有重大改變，如果只是自己開人力仲介，容易跟不上市場趨勢。但在萬通的協助下，向張先生這樣以夫妻兩人小資即可經營人力仲介，老公做為業務，老婆則協助行政資源，讓小加盟主也能夠整合大公司資源，跟上市場節奏。
萬通人力集團加盟總部陳俞欽經理則表示，萬通在全台灣有持續的廣告行銷，不論是網路、報紙、廣播甚至戶外廣告都有定期曝光，在全台各主要城市都設有據點。其中0800免付費電話的曝光，就為公司帶來超過三成業績，這些大量的案件都會根據區域去分配給加盟者，讓加盟者可以更容易的接觸到客戶。
陳經理也補充表示，在外籍看護工的法令是瞬息萬變，各國政府隨時都可能修改，公司的系統會同步更新，相關文件表格可讓加盟業者在第一時間取得，送件過程也保持順暢，也會同時提供給客戶宣導快訊，為了迎接萬通人力集團25週年，現在也正式開放加盟，也歡迎有興趣的加盟主與我們連繫參加說明會。
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